Rýchly a efektívny spôsob získania potrebnej pracovnej sily bez nutnosti dlhodobých záväzkov, rozsiahlych marketingových a náborových investícii a administratívnej záťaže.

Dočasné pridelenie poskytuje flexibilitu a možnosti získania zamestnancov, podľa potrieb, zníženie investícií do nákladných náborových procesov.

Prináša možnosť efektívnejšieho využívania kmeňových zdrojov, znižovanie nákladov a zároveň poskytovania kvalitných služieb, ktoré zodpovedajú aktuálnym požiadavkám trhu.

Je to spôsob, ako môžu firmy dosiahnuť vyššiu konkurencieschopnosť a lepšie sa prispôsobiť dynamickému trhu.

Forma náboru, ktorá zahŕňa prispôsobenie náborových služieb konkrétnym potrebám a požiadavkám klienta.

Tento spôsob náboru do kmeňového stavu je zameraný na nábor najvhodnejších kandidátov, poprípade ponuku iných personálnych služieb s tým spojených, pre danú firmu podľa požiadavky na obsadenie pracovných pozícii. 

V rámci náboru pracovníkov tretích krajín zabezpečujeme kompletný servis legalizácie, tlmočenia a starostlivosti o zamestnancov či už ako službu pri nábore prostredníctvom našej spoločnosti, alebo Vami individuálne získaných zamestnancov tretích krajín.  Komplexné zabezpečenie zastupovania kandidátov z tretích krajín v rámci vízovej agendy a lekárskeho vyšetrenia na cudzokrajné choroby. Naším cieľom je zjednodušiť a urýchliť proces získavania víza a zaistiť, že všetky požiadavky na udelenie pobytu sú splnené, aby sa minimalizovali riziká zamietnutia.

Personálna služba na mieru a forma spolupráce je prispôsobená konkrétnym potrebám, požiadavkám alebo špecifikám klienta.

V rámci poskytovania služieb na mieru sa zameriavame na individuálne riešenia, ktoré zohľadňujú špecifické okolnosti, ciele a očakávania klienta.